Projekt Aktywny rozwój realizowany jest na rzecz poprawy dostępu do zatrudnienia w województwie lubelskim.

Kaszubskie Towarzystwo Sportowo - Kulturalne w partnerstwie z Biurem Projektów Europejskich Wojciech Miłosz są realizatorami projektu  "Aktywny rozwój" nr FELU.09.02-IP.02-0064/24 w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Lubelskiego 2021-2027.

GŁÓWNYM CELEM PROJEKTU "Aktywny rozwój" realizowanym od 01.07.2025 r. do 30.07.2027 r. jest poprawa sytuacji na rynku pracy 238 [143K/95M]osób dorosłych od 18 r.ż., pracujących, zatrudnionych na umowach cywilnoprawnych, umowach krótkoterminowych oraz ubogich pracujących, zamieszkujących obszar powiatów: bialskiego, Biała Podlaska, łukowskiego, radzyńskiego, ryckiego, lubartowskiego, parczewskiego, włodawskiego, puławskiego, łęczyńskiego [zwanych dalej „POWIATY”] woj. lubelskiego [WL] w rozumieniu ustawy KC, poprzez objęcie ich kompleksowym wsparciem aktywizacyjnym.

Aktywny rozwój-działania na rzecz poprawy dostępu do zatrudnienia

Naszym celem jest poprawa sytuacji na rynku pracy osób ubogich pracujących oraz zatrudnionych na umowach krótkoterminowych, cywilnoprawnych za pomocą działań takich jak współpraca z doradcą zawodowym, szkolenia z umiejętności miękkich a także szkolenia zawodowe. Działania mają na celu umożliwienie uczestnikom polepszenia swojej sytuacji zawodowej.

Dla kogo? Projekt skierowany jest do 238 osób dorosłych ( 143 kobiet i 95 mężczyzn)w tym min. 12 osób z niepełnosprawnościami, zamieszkujących ww. powiaty województwa lubelskiego.

Co oferujemy?

1. Identyfikacja potrzeb uczestnika oraz opracowanie lub aktualizacja Indywidualnego Planu Działania- indywidualne spotkania z doradcą zawodowym
2. Szkolenia z kompetencji miękkich (w tym z zakresu "zielonych umiejętności")- szkolenia rozwijające kompetencje osobiste, społeczne, interpersonalne i komunikacyjne
3. Indywidualne poradnictwo zawodowe -kompleksowe wsparcie doradcy zawodowego
4. Szkolenia zawodowe- szkolenia i kursy dopasowane do obecnego rynku pracy
5. Indywidualne pośrednictwo pracy-nabycie umiejętności poszukiwania lepszego zatrudnienia oraz kontaktu z lokalnymi pracodawcami

Korzyści dla uczestników:

-opracowany indywidualny plan rozwoju kariery zawodowej

- poznanie zasad dot. dbania o środowisko

- podniesienie wiedzy nt. komunikacji/autoprezentacji

-większa wiedza i świadomość nt. specyfiki lokalnego rynku pracy

- nabycie kwalifikacji po szkoleniach zawodowych

     Całkowita wartość projektu: 2 087 764,80 zł

     Wartość dofinansowania ze środków Unii Europejskiej:  1 878 988, 32 zł

     Realizacja projektu trwa od 1 lipca 2025 roku do 31 lipca 2027 roku

#FunduszeUE #FunduszeEuropejskie